Program studiów magisterskich drugiego stopnia na kierunku Zarządzanie
jest akredytowany przez International Assembly for Collegiate Business
Education oraz Polską Komisję Akredytacyjną.
Bazując na najlepszych polskich i amerykańskich wzorcach Uczelnia jest nastwiona na indywidualny rozwój studenta na studiach magisterskich z
Zarządzania!
Specjalista do spraw doskonalenia organizacji jest inicjatorem działań mających na celu usprawnianie obszarów działalności przedsiębiorstwa lub instytucji. Specjalista do spraw doskonalenia organizacji zajmuje się tworzeniem strategii rozwoju organizacji oraz nadzorowaniem i monitorowaniem realizacji tej strategii.
Specjalista do spraw factoringu zajmuje się doradztwem w zakresie poprawy płynności finansowej przedsiębiorstw stosujących odroczone terminy płatności. Specjalista do spraw factoringu jest zawodem o charakterze doradczo-handlowym.
Specjalista do spraw kadr realizuje zgodną z przepisami prawa pracy politykę kadrową organizacji, w której jest zatrudniony. Specjalista do spraw kadr jest odpowiedzialny za realizację polityki kadrowej przedsiębiorstwa.
Zarządzanie - studia (II st.) trwają przynajmniej 4 semestry, ECTS≥120. Absolwent powinien posiadać wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu nauk o zarządzaniu i nauk pokrewnych dotyczącą istoty, prawidłowości i problemów funkcjonowania organizacji (przedsiębiorstw, struktur bezpieczeństwa państwa, instytucji publicznych) oraz sposobów skutecznego i efektywnego rozwiązywania tych problemów. Absolwent powinien posiadać umiejętności: krytycznej analizy, interpretacji i oceny zjawisk i procesów zarządzania w różnej skali, oceny wpływu otoczenia na te zjawiska (procesy) oraz przygotowania i podejmowania decyzji zarządczych, zwłaszcza strategicznych.
Zarządzanie
Zarządzanie – ogólny zakres działań, procesów i decyzji, których zastosowanie w odniesieniu do zasobów, osób, kapitału lub organizacji ma zapewnić warunki do efektywnego ich funkcjonowania prowadzącego do osiągnięcia postawionych celów.
Ryzyko bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
abs. 2022
abs. 2021
abs. 2020
abs. 2019
abs. 2018
abs. 2017
abs. 2016
abs. 2015
abs. 2014
w I roku
3,9%
4,0%
6,0%
6,2%
3,8%
5,4%
6,5%
12,2%
11,7%
w II roku
3,3%
4,3%
4,1%
3,9%
5,3%
4,2%
8,5%
8,2%
w III roku
3,5%
2,3%
3,5%
6,7%
5,5%
5,2%
5,3%
w IV roku
0,5%
2,6%
4,5%
3,8%
5,6%
3,8%
w V roku
2,3%
4,0%
2,4%
6,6%
4,5%
Ryzyko bezrobocia w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2022 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Ryzyko bezrobocia dla absolwentów z 2018 roku
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z roku 2018 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
abs. 2022
abs. 2021
abs. 2020
abs. 2019
abs. 2018
abs. 2017
abs. 2016
abs. 2015
abs. 2014
w I roku
0,52
0,72
1,16
0,93
0,66
1,03
0,59
1,15
0,98
w II roku
0,65
0,69
0,65
0,70
1,06
0,44
1,01
0,75
w III roku
0,52
0,36
0,68
1,09
0,53
0,75
0,59
w IV roku
0,08
0,46
0,71
0,35
0,88
0,58
w V roku
0,34
0,74
0,21
1,11
0,85
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję indywidualnego ryzyka bezrobocia do średniej stopy rejestrowanego bezrobocia w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartość wskaźnika jest równa średniej tych proporcji. Wartości poniżej 1 oznaczają niższe przeciętnie ryzyko bezrobocia absolwentów niż w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości powyżej 1 oznaczają wyższe ryzyko.
Względny wskaźnik bezrobocia w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2022 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z 2018 roku
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z roku 2018 w pierwszym, drugim, trzecim, czwartym i piątym roku po uzyskaniu dyplomu
Średni czas poszukiwania pierwszej pracy po uzyskaniu dyplomu (w miesiącach)
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
jakakolwiek praca
umowa o pracę
absolwenci z roku 2014
2,08
3,80
absolwenci z roku 2015
3,41
5,16
absolwenci z roku 2016
2,09
5,18
absolwenci z roku 2017
3,45
7,51
absolwenci z roku 2018
1,26
2,03
absolwenci z roku 2019
2,91
3,26
absolwenci z roku 2020
1,01
2,29
absolwenci z roku 2021
0,89
1,68
absolwenci z roku 2022
0,34
0,56
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej jakiejkolwiek pracy
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej jakiejkolwiek pracy po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej pracy na umowę o pracę
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej pracy po dyplomie na umowę o pracę. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Procent absolwentów, którzy pracowali w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
jakakolwiek praca
umowa o pracę
samozatrudnienie
abs. z roku 2014
83,7%
76,7%
8,1%
abs. z roku 2015
84,3%
76,4%
8,5%
abs. z roku 2016
87,8%
78,1%
10,2%
abs. z roku 2017
64,0%
53,2%
15,7%
abs. z roku 2018
78,0%
72,7%
6,0%
abs. z roku 2019
78,8%
68,1%
9,1%
abs. z roku 2020
89,5%
81,6%
14,9%
abs. z roku 2021
93,2%
79,5%
18,8%
abs. z roku 2022
80,5%
73,7%
10,6%
Wartości te pokazują, za jaką część absolwentów w badanym okresie wpłynęła składka z tytułu pracy: jakiejkolwiek, na umowę o pracę oraz samozatrudnienia.
Jakakolwiek praca w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy podjęli jakąkolwiek pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca na umowę o pracę w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy pracowali na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2022, którzy pracowali na zasadzie samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie.
Czas pracy, jako procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów w pierwszym roku po dyplomie
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
abs. 2022
abs. 2021
abs. 2020
abs. 2019
abs. 2018
abs. 2017
abs. 2016
abs. 2015
abs. 2014
jakakolwiek praca
75,4%
87,8%
82,5%
73,7%
71,7%
59,6%
82,2%
75,0%
73,6%
umowa o pracę
67,6%
71,8%
72,5%
64,1%
66,1%
46,8%
69,5%
64,7%
64,6%
samozatrudnienie
8,9%
15,0%
12,9%
8,1%
5,0%
14,4%
9,4%
6,3%
5,8%
Jest to średni procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów: w jakiejkolwiek formie, na umowę o pracę oraz w ramach samozatrudnienia. Wartości te informują o długotrwałości pracy.
Czas pracy w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w jakiejkolwiek formie w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Czas pracy w I roku po dyplomie na umowę o pracę
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Czas pracy w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w ramach samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
absolwenci 2022
absolwenci 2021
absolwenci 2020
absolwenci 2019
absolwenci 2018
absolwenci 2017
absolwenci 2016
absolwenci 2015
absolwenci 2014
w I roku
6 316 zł
5 449 zł
4 506 zł
5 521 zł
4 175 zł
3 285 zł
4 210 zł
2 515 zł
2 378 zł
w II roku
6 545 zł
5 254 zł
5 719 zł
4 653 zł
3 620 zł
4 975 zł
2 870 zł
2 742 zł
w III roku
6 195 zł
6 395 zł
4 888 zł
4 098 zł
5 682 zł
3 162 zł
2 923 zł
w IV roku
7 500 zł
5 753 zł
4 331 zł
5 672 zł
3 269 zł
3 133 zł
w V roku
6 663 zł
4 841 zł
6 465 zł
3 556 zł
3 511 zł
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki ze wszystkich form zatrudnienia uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie w ogóle nie mieli zatrudnienia.
Wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Wynagrodzenie absolwentów z 2018 roku ze wszystkich źródeł
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.
Średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
absolwenci 2022
absolwenci 2021
absolwenci 2020
absolwenci 2019
absolwenci 2018
absolwenci 2017
absolwenci 2016
absolwenci 2015
absolwenci 2014
w I roku
6 286 zł
5 574 zł
4 516 zł
5 668 zł
4 226 zł
3 389 zł
4 259 zł
2 596 zł
2 452 zł
w II roku
6 592 zł
5 199 zł
5 811 zł
4 685 zł
3 703 zł
4 954 zł
2 945 zł
2 791 zł
w III roku
5 797 zł
6 409 zł
4 906 zł
4 151 zł
5 678 zł
3 201 zł
2 972 zł
w IV roku
7 459 zł
5 582 zł
4 400 zł
5 688 zł
3 332 zł
3 146 zł
w V roku
6 329 zł
4 843 zł
6 433 zł
3 582 zł
3 542 zł
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki z tytułu umów o pracę uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony na umowę o pracę. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie nie byli zatrudnieni na umowę o pracę.
Wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Wynagrodzenie absolwentów z 2018 roku z umowy o pracę
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Zarządzanie - WSB-NLU, studia II stopnia
abs. 2022
abs. 2021
abs. 2020
abs. 2019
abs. 2018
abs. 2017
abs. 2016
abs. 2015
abs. 2014
w I roku
1,02
0,96
0,91
1,16
0,91
0,84
1,11
0,73
0,73
w II roku
1,03
0,95
1,10
0,94
0,86
1,23
0,80
0,80
w III roku
1,00
1,12
0,92
0,92
1,31
0,83
0,82
w IV roku
1,17
0,97
0,90
1,22
0,82
0,83
w V roku
1,00
0,91
1,28
0,83
0,86
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję jego średnich zarobków do średnich zarobków w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartości powyżej 1 oznaczają, że przeciętnie absolwenci zarabiają powyżej średniej w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości poniżej 1 oznaczają wynagrodzenie poniżej średniej. Absolwenci po studiach są zazwyczaj na początku swojej kariery zawodowej, stąd wskaźnik ten często przyjmuje wartości poniżej 1.
Względny wskaźnik zarobków w I roku po dyplomie
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2022.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów z 2018 roku
WSB-NLU, Zarządzanie (IIst.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w kolejnych latach po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z 2018 roku.
